Agata Łotowska

Talent Manager at Sunrise System (Bauer Media Group)

Autorka książki "Zawód: rekruter. By pracowali długo i szczęśliwie"


Absolwentka socjologii w organizacji oraz zarządzania i psychologii w biznesie na Uniwersytecie Jagiellońskim, trener i coach. Autorka artykułów poświęconych tematyce HR i employer branding. Wielokrotna prelegentka podczas wydarzeń branżowych.

Zawodowo pracuje z ludźmi. Co najważniejsze, nie obok nich — a z nimi. W pracy największy nacisk kładzie na relacje: z kandydatami na każdym etapie rekrutacji i selekcji oraz poprzez działania employer branding, z klientami w projektach doradczych HR.

Ma doświadczenie w pracy w agencji rekrutacyjnej oraz butikowej firmie executive search, a także w roli in-house recruitera i specjalisty do spraw employer branding.

DYSKUSJA: Jedna firma - setki języków - czyli o efektywnych rozmowach z Hiring Managerami

Budując personę “idealnego Kandydata” musimy ją wcześniej dokładnie opisać. Jakie pytanie zadać Hiring Managerowi? Jak zbadać jego potrzeby? Jak odkryć, kogo naprawdę szukamy zarówno pod kątem merytorycznym, jak i osobowościowym? Porozmawiajmy o rozmowach z Hiring Managerami.
Copy link
Powered by Social Snap